Planer | Stellv. Serviceleiter (m/w/d) Instandhaltung | 03046 Cottbus

Zur Unterstützung unseres Teams der Niederlassung suchen wir für ein zukünftiges Projekt im Instandhaltungswerk für Schienenfahrzeuge Cottbus in Tagschicht mit Rufbereitschaft eine erfahrene Fach-/Führungskraft.

Ihre Aufgaben bei uns

• Strukturierte Planung, Steuerung und Überwachung von präventiven sowie reaktiven Instandhaltungsmaßnahmen an Maschinen und Anlagen (bahnspezifische Technik wie Dacharbeitsbühne, Kran-, Hebebockanlagen, automat. Lagersystem etc.)
• Fachliche Führung, Motivation und Koordination eines interdisziplinären Instandhaltungsteams, Übernahme der Funktion des stellv. Serviceleiters
• Funktion als zentrale Schnittstelle zwischen Kunde, Nachunternehmern und internen Ansprechpartner
• Entwicklung und Pflege des KPI-basierten Berichtswesen, Führen von Regelkommunikation
• Kapazitäts- und Einsatzplanung von Eigen- und Fremdpersonal sowie Auswahl, Disposition und Bevorratung von Ersatz- und Verschleißteilen
• Ausarbeitung von technischen Leistungsbeschreibungen und Anforderungen für die Beschaffung von Anlagen, Baugruppen und Ersatzteilen
• Konzeption, Kalkulation, Angebotserstellung sowie Termin- und Kostenkontrolle von technischen Projekten
• Aktive Mitwirkung bei der Durchführung in der praktischen Instandhaltung und bei der Umsetzung von techn. Projekten (Hands-on-Mentalität)
• Sicherstellung einer vollständigen Leistungs- und Arbeitsdokumentation sowie Umsetzung und Weiterentwicklung von Ordnung und Sauberkeit
• Kontinuierliche Verbesserung: Verbesserung von Anlagen und Prozessen sowie Weiterentwicklung der Digitalisierung mit der Zentrale und dem Kunden

• Fachliche Qualifikation: abgeschlossene technische Ausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbar; eine Weiterbildung zum Fachwirt, Meister, Techniker, Bachelor oder Master ist von Vorteil
• Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, im Anlagenbau oder im Prüfservice (Vorarbeiter/Schichtleiter/Planer/Projektleiter)
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, idealerweise auch mit ERP-Systemen (Instandhaltungsplanungssoftware)
• Flexibilität: Bereitschaft zur Tagschicht in Kombination mit Rufbereitschaft
• Arbeitsweise: Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Teamfähigkeit sowie Bereitschaft, sich in neue Technologien, Aufgabenbereiche und Projektanforderungen einzuarbeiten
• Persönlichkeit: Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Belastbarkeit
• Sprache: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Attraktive Vergütung: Bezahlung nach Tarifvertrag mit extra Einsatzzulage und weiteren zusätzlichen Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub für ausreichend Zeit zur Erholung
• Berufliche Entwicklung: Weiterbildungsmöglichkeiten und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• Perfekte Erreichbarkeit: Gute Verkehrsanbindung zur Autobahn und zu öffentlichen Verkehrsmitteln, kostenlose Parkmöglichkeit
• Moderne Arbeitsumgebung: Zugang zur firmeneigene Mitarbeiter-App, kostenfreie Getränke und ein kollegiales Team
• Flexibilität und Verantwortung: Flexible Arbeitszeiten und eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Projekten
• Familienfreundliche Unterstützung: Profitieren Sie vom Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung

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