Facharbeiter / Baumaschinenführer Kommunikationsnetze m/w/d

Die SPIE SAG GmbH ist führend in den Marktsegmenten Breitbandausbau, Elektromobilität, Wasserstoff, Smart City & Beleuchtung sowie Großbatteriespeichersysteme. Mit über 5000 Mitarbeitern an über 100 Standorten deutschlandweit sind wir ein wichtiger Anbieter innovativer Lösungen für eine nachhaltige Zukunft.

Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur suchen wir Dich für unser Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Facharbeiter / Baumaschinenführer Kommunikationsnetze m/w/d

Einsatzort: Ergolding bei Landshut
Kennziffer: 2026-0831
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Unternehmen: SPIE SAG GmbH

• Du führst Baufahrzeuge und Baumaschinen sicher und verantwortungsvoll im täglichen Einsatz
• Zum Aufgabenbereich gehören auch die Wiederherstellung von Gehwegen und Verkehrsflächen nach Abschluss der Arbeiten
• Du führst Bau- und Montagetätigkeiten im Zuge des Glasfaser- und Breitbandausbaus fachgerecht und zuverlässig aus
  
  

• Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Facharbeiter / Fachmonteur / Baumaschinenführer m/w/d oder Quereinsteiger mit anderweitig abgeschlossener Ausbildung mit Erfahrung im Rohrleitungs- und Kabelbau
• Technisches Verständnis und Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen Geräten
• Führerschein der Klasse B erforderlich sowie Klasse C1E und CE wünschenswert
• Deutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlich
• Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten in der Region
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond