Tischler (w/m/d) - Schwerpunkt Fenster, Türen, Bodenbeläge

Unsere Genossenschaft wurde vor 34 Jahren aus einer Mieterinitiative heraus gegründet. Durch die richtige Idee, die richtigen Menschen und den richtigen Zeitpunkt konnten wir eine ereignisreiche Erfolgsgeschichte schreiben und schauen voller Stolz in eine vielversprechende Zukunft.

Bis zum Jahr 2015 haben wir unsere Gartenstadt Farmsen mit 2.800 Wohnungen vollständig modernisiert und kontinuierlich zu einem attraktiven denkmalgeschützten Quartier im Herzen Wandsbeks entwickelt. Mit unserem kürzlich fertiggestellten Neubau schreiben wir ein neues Kapitel und schaffen lebenswerten Wohnraum für Menschen in allen Lebensphasen.

Unser Team mit 42 Mitarbeitenden bietet unseren 4.200 Mitgliedern eine gute, sichere und sozial verantwortbare Wohnungsversorgung verbunden mit einem umfangreichen Dienstleistungsangebot.

• Durchführung und Vorbereitung allgemeiner Tischlerarbeiten in leeren und bewohnten Wohnungen
• Einbau, Instandsetzung und Wartung von sämtlicher Bauelemente wie Fenstern, Türen und Zargen
• Prüfung und Reparatur von Dielenböden oder Bodenbelägen
• Tischlerarbeiten in den Außenanlagen wie der Reparatur und Aufbau von Gartenhäusern
• Aufnahme von Schäden und Ermittlung des Instandsetzungsbedarfs
• Zusammenarbeit mit internen Regiehandwerkern , Hauswarten, Technikern und externen Handwerksunternehmen sowie gewerkeübergreifender Einsatz
• Sicherstellung einer sauberen und fachgerechten Ausführung

• Abgeschlossene Ausbildung als Tischler, Schreiner oder Holzmechaniker (w/m/d)
• Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung, Sanierung oder Wohnungswirtschaft von Vorteil
• Kenntnisse im Umgang mit verschiedenen Bodenbelägen sowie Fenster- und Türsystemen
• Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freundliches Auftreten im Umgang mit Mietern und Mitarbeitenden
• IT-Affinität zur Nutzung digitaler Endgeräte
• Führerschein Klasse B

Work & Life: Anspruchsvolle Tätigkeit in einem sicheren, sinnstiftenden Umfeld, offene Unternehmenskultur, Gestaltungsfreiraum zur Optimierung von Prozessen, 30 Tage Urlaub sowie frei an Heiligabend und Silvester, 4,5-Tage Woche und Gleitzeit, attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, gute Verkehrsanbindung und Parkplätze

Gesundheit & Vorsorge: Jährliches Gesundheitsbudget, Sehtests inkl. Brillen-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge mit AG-Zuschuss, VWL, Kinderzuschuss, Arbeitskleidung, kostenlose Getränke und Bio-Obst

Entwicklung & Teaming: Fachliche und persönliche Weiterbildungen, E-Learning , Zukunftswerkstatt, Events und Firmenfeiern