Produktionsplaner (m/w/d)

Es ist Zeit für den nächsten Karriereschritt? Gehen Sie ihn mit Randstad! Im Namen unseres Geschäftspartners suchen wir aktuell einen Production Planer am Standort Eggesin. Auf Sie wartet eine attraktive Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Bewerben Sie sich jetzt und sichern Sie sich diesen spannenden Job. Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung.

• Sie bewerten konsequent die Kapazitäten innerhalb der Montage- sowie Vorfertigungsressourcen.
• Sie übernehmen die detaillierte Fertigungsplanung für alle relevanten Ressourcenbereiche.
• Sie führen die Anlage sowie bedarfsgerechte Anpassung von Kapazitäten eigenständig durch.
• Sie optimieren die Einstellungen im System SAP PPDS für einen reibungslosen Ablauf.
• Sie steuern die Terminierung präzise über die Feinplanungs- und Ressourcenplantafel.
• Sie pflegen und verbessern kontinuierlich die Stammdaten für alle Eigenfertigungsteile.
• Sie stimmen die optimalen Fertigungsreihenfolgen engmaschig mit der Produktion ab.
• Sie überwachen die Einhaltung sämtlicher Liefertermine proaktiv.
• Sie prüfen die Materialverfügbarkeit und setzen Planaufträge fachgerecht um.
• Sie stellen die Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit in Ihrem Verantwortungsbereich sicher.
• Sie achten strikt auf die Umsetzung aller Arbeits- und Umweltschutzbestimmungen.
• Sie gewährleisten eine wirtschaftliche, sachlich korrekte und termingerechte Aufgabenbearbeitung

• Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und Weiterbildung als Meister, Techniker, Fach- oder Betriebswirt IHK.
• Eine für die Position angemessene Berufserfahrung in der Produktionsplanung / -steuerrung, idealerweise bei einem Spezialisten für Antriebslösungen mit hoher vertikaler Integration.
• Sie bringen idealerweise fundierte Anwenderkenntnisse in MS Office sowie SAP (Module PP, PPDS, MM) mit.
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Verständnis für Produktionsprozesse aus.

• Eine unbefristete Direktanstellung bei Ihrem neuen Arbeitgeber, mit einer mittelständischen Unternehmenskultur.
• Ein attraktives Jahresgehalt zwischen 48.000,--EUR und 50.000,--EUR, je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
• Einen Jahresurlaub von 30 Tagen.